القائمة الرئيسية

الصفحات

آخر المشاركات

شاهد المزيد
سياسات التوازن بين العمل والحياة في بيئات العمل
Ahmad Allahham 02 أبريل 2025
 تُعدّ سياسات التوازن بين العمل والحياة أمرًا بالغ الأهمية في بيئات العمل المتسارعة والمتطلبة اليوم. فهي تُمكّن الموظفين من إدارة مسؤولياتهم...
أقراء المزيد
مقترح لتنويع القوى العاملة في شركة ناشئة
Ahmad Allahham 02 أبريل 2025
 تقدم شركة دوبارجي، التي تتخذ من عمّان مقرًا لها، خدمات زراعية لقطاعي التجزئة والمطاعم. وتلتزم الشركة بتعزيز بيئة عمل شاملة تُقدّر التنوع بج...
أقراء المزيد
الذكاء الثقافي في الموارد البشريه
Ahmad Allahham 01 أبريل 2025
 في ظل البيئة العالمية الراهنة، يُعدّ الذكاء الثقافي ركيزةً أساسيةً للمؤسسات التي تسعى إلى النجاح في بيئات متنوعة . وبصفتي مساعدًا إداريًا ف...
أقراء المزيد
فهم ومعالجة الاختلافات في قوانين التمييز في الأجور بين الولايات المتحدة والأردن
Ahmad Allahham 01 أبريل 2025
 بصفتي مساعدًا إداريًا في مطعم صوفيا التركي في عمّان، الأردن، كُلِّفتُ ببحث ومقارنة قوانين العمل بين الأردن والولايات المتحدة. ستُركِّز هذه ...
أقراء المزيد
مهمه المغتربين في اداره الموارد البشريه العالميه
Ahmad Allahham 01 أبريل 2025
 تُعدّ مهمات المغتربين ركنًا أساسيًا في إدارة الموارد البشرية العالمية، إذ تُتيح للموظفين فرصًا للنمو وللمؤسسات وسيلةً لتوسيع نطاقها العالمي...
أقراء المزيد
تحليل حاله توظيف لدى موارد البشريه
Ahmad Allahham 01 أبريل 2025
 في هذه الورقة البحثية، سأحلل حالة توظيف/احتفاظ موظفين مهملين من كتاب "شخصيًا لك: ثلاثية دراسة حالة" من خلال لعب دور غاري غارسيا، ...
أقراء المزيد
اخلاقيات العمل لدى متخصصي الموارد البشريه
Ahmad Allahham 01 أبريل 2025
 بصفتك متخصصًا في الموارد البشرية، يُعدّ فهم تعقيدات قانون العمل جانبًا أساسيًا لضمان بيئة عمل عادلة ومتوافقة. ويُعدّ التحرش في مكان العمل م...
أقراء المزيد